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Remoção de servidor técnico-administrativo por iniciativa própria ( Permuta )

Remoção de servidor técnico-administrativo por iniciativa própria (Permuta)

Definição:

Encaminhamento do servidor para exercício em outra Unidade, a partir da manifestação de seu interesse.


Documentação Necessária:

Formulário preenchido pelo servidor e chefia imediata, assinado pela Direção da Unidade, chefia e servidor. No formulário, a Unidade poderá solicitar permuta com um servidor do mesmo cargo, de outro cargo ou liberar o servidor sem permuta. Este formulário deve ser entregue à DIMA/PROGESP em envelope fechado ou em mãos, não sendo necessária a abertura de processo.


Informações Gerais:

A remoção realizar-se-á mediante permuta entre servidores ou liberação da chefia imediata e direção da Unidade. A permuta envolve entrevistas dos servidores com a direção da unidade. Mediante concordância do servidor e da direção da unidade em que ele fez entrevista, a remoção é efetivada. Até que esta aconteça, os servidores aguardam em suas Unidades de exercício e ficam cadastrados em um Banco de Permutas.

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