![\"\"](\"https:\/\/www.ufrgs.br\/fce\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/Atlantica_gestao2026-2_Canva-1024x1024.png\")
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Formada principalmente por estudantes de Rela\u00e7\u00f5es Internacionais, mas tamb\u00e9m aberta \u00e0 participa\u00e7\u00e3o de alunos de outros cursos da FCE, a Atl\u00e2ntica atua, desde 2015, por meio da presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os de consultoria e do desenvolvimento de projetos relacionados aos neg\u00f3cios internacionais. Ao mesmo tempo, a organiza\u00e7\u00e3o funciona como um espa\u00e7o de forma\u00e7\u00e3o pr\u00e1tica, aproximando os estudantes das din\u00e2micas do mercado de trabalho ainda durante a gradua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Segundo a presidente da gest\u00e3o atual, Yasmin Teixeira, uma das prioridades do semestre \u00e9 alcan\u00e7ar as metas estabelecidas pelo Movimento Empresa J\u00fanior (MEJ) e consolidar o crescimento da organiza\u00e7\u00e3o. Segundo a Confedera\u00e7\u00e3o Brasileira de Empresas Juniores, o MEJ \u00e9 uma rede global de organiza\u00e7\u00f5es sem fins lucrativos geridas exclusivamente por estudantes universit\u00e1rios ou t\u00e9cnicos, com o objetivo de proporcionar viv\u00eancia empresarial pr\u00e1tica e formar lideran\u00e7as empreendedoras.<\/p>\n
\u201cTemos metas de faturamento, entrega de resultados e satisfa\u00e7\u00e3o dos clientes que nos permitem avan\u00e7ar dentro da federa\u00e7\u00e3o das empresas juniores. Tamb\u00e9m estamos trabalhando para garantir uma boa sucess\u00e3o de lideran\u00e7as, preparando os membros que ir\u00e3o conduzir a pr\u00f3xima gest\u00e3o\u201d, explica.<\/p><\/blockquote>\n<\/div>\n
\nO vice-presidente Donato M\u00f6rschb\u00e4cher destaca que a continuidade das gest\u00f5es \u00e9 um dos fatores que contribuem para a consolida\u00e7\u00e3o do trabalho desenvolvido pela Atl\u00e2ntica ao longo de mais de uma d\u00e9cada de atua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
\nNovo site marca fase de renova\u00e7\u00e3o da Atl\u00e2ntica<\/h2>\n
Um dos principais destaques da gest\u00e3o \u00e9 o lan\u00e7amento da nova vers\u00e3o do site institucional da Atl\u00e2ntica.\u00a0A atualiza\u00e7\u00e3o foi conduzida pelo setor de Marketing e busca centralizar informa\u00e7\u00f5es sobre a empresa, seus servi\u00e7os, projetos e materiais produzidos ao longo dos anos. A reformula\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m representa um importante passo no fortalecimento da presen\u00e7a digital da organiza\u00e7\u00e3o e na amplia\u00e7\u00e3o da sua visibilidade junto \u00e0 comunidade acad\u00eamica e ao mercado.<\/p>\n
O novo portal re\u00fane informa\u00e7\u00f5es institucionais, formas de contato, descri\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os oferecidos e conte\u00fados produzidos pela empresa, funcionando como uma vitrine do trabalho desenvolvido pelos estudantes. O site pode ser acessado em: atlanticaconsultoria.com<\/a>.<\/p>\n
Para a diretora de Marketing, Maria Isabela Gesswein, a retomada da plataforma representa um movimento importante de fortalecimento da identidade institucional da Atl\u00e2ntica e de aproxima\u00e7\u00e3o com potenciais clientes, parceiros e futuros integrantes.<\/p>\n
\nUma experi\u00eancia pr\u00f3xima da realidade profissional<\/h2>\n
Durante a entrevista, os integrantes destacaram que a viv\u00eancia em uma empresa j\u00fanior proporciona uma experi\u00eancia semelhante \u00e0 de uma organiza\u00e7\u00e3o profissional, permitindo o desenvolvimento de compet\u00eancias t\u00e9cnicas e comportamentais ainda durante a forma\u00e7\u00e3o universit\u00e1ria. Entre as habilidades mais citadas est\u00e3o lideran\u00e7a, comunica\u00e7\u00e3o, negocia\u00e7\u00e3o, organiza\u00e7\u00e3o, resolu\u00e7\u00e3o de conflitos, gest\u00e3o de equipes e planejamento estrat\u00e9gico.<\/p>\n
Para o diretor Comercial, Huesley Pereira, a participa\u00e7\u00e3o na Atl\u00e2ntica foi decisiva para o desenvolvimento de compet\u00eancias ligadas \u00e0 comunica\u00e7\u00e3o e \u00e0 negocia\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
\u201cFoi aqui que descobri minha voca\u00e7\u00e3o para a \u00e1rea comercial. A experi\u00eancia de conversar com clientes, compreender necessidades e construir solu\u00e7\u00f5es me ajudou a desenvolver muito minhas habilidades de comunica\u00e7\u00e3o.\u201d<\/p><\/blockquote>\n
Maria Isabela Gesswein ressalta que a experi\u00eancia tamb\u00e9m fortaleceu sua capacidade de liderar equipes e construir redes de relacionamento.<\/p>\n
\u201cA gente aprende a delegar tarefas, liderar pessoas e construir conex\u00f5es com estudantes e empresas juniores de diferentes lugares do pa\u00eds. Isso tem um impacto muito grande na nossa forma\u00e7\u00e3o.\u201d<\/p><\/blockquote>\n
Os estudantes destacam ainda que a atua\u00e7\u00e3o na Atl\u00e2ntica costuma representar um diferencial importante para futuras oportunidades de est\u00e1gio e inser\u00e7\u00e3o profissional, por proporcionar experi\u00eancias pr\u00e1ticas semelhantes \u00e0s vivenciadas em empresas e organiza\u00e7\u00f5es do mercado.<\/p>\n
\nIntegra\u00e7\u00e3o, pertencimento e conex\u00e3o com o Movimento Empresa J\u00fanior<\/h2>\n
A diversidade de perfis e experi\u00eancias dos integrantes \u00e9 considerada uma das principais for\u00e7as da Atl\u00e2ntica. Para estimular a integra\u00e7\u00e3o entre os membros, a gest\u00e3o promove atividades presenciais, encontros informais, din\u00e2micas coletivas e a\u00e7\u00f5es voltadas \u00e0 constru\u00e7\u00e3o de v\u00ednculos.<\/p>\n
Segundo o diretor de Gest\u00e3o de Pessoas, Miguel Vigolo, o objetivo \u00e9 fortalecer o sentimento de pertencimento entre os participantes.<\/p>\n
\u201cA gente valoriza muito o sentimento de pertencimento. Queremos que as pessoas se sintam parte de algo maior, que aprendam juntas e construam rela\u00e7\u00f5es que permane\u00e7am al\u00e9m da universidade.\u201d<\/p><\/blockquote>\n
A integra\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m acontece por meio da participa\u00e7\u00e3o em eventos estaduais e nacionais do Movimento Empresa J\u00fanior, que re\u00fanem estudantes de diferentes regi\u00f5es do pa\u00eds para troca de experi\u00eancias, capacita\u00e7\u00f5es e desenvolvimento de lideran\u00e7as.<\/p>\n
\nProjetos, consultorias e legado acad\u00eamico<\/h2>\n
A Atl\u00e2ntica mant\u00e9m projetos de consultoria para clientes externos, al\u00e9m de iniciativas voltadas \u00e0 comunidade universit\u00e1ria. A diretora de Projetos, Bibiana Schmitt, explica que o setor \u00e9 respons\u00e1vel pela execu\u00e7\u00e3o das atividades ap\u00f3s a prospec\u00e7\u00e3o e formaliza\u00e7\u00e3o dos contratos, acompanhando as entregas e o relacionamento com os clientes.<\/p>\n
Entre as iniciativas recentes est\u00e1 um projeto de tradu\u00e7\u00e3o de textos cl\u00e1ssicos utilizados no curso de Rela\u00e7\u00f5es Internacionais, desenvolvido em parceria com o Centro Estudantil de Rela\u00e7\u00f5es Internacionais (CERI). A proposta busca ampliar o acesso a materiais acad\u00eamicos utilizados na gradua\u00e7\u00e3o e servir como apoio aos estudantes.<\/p>\n
Al\u00e9m disso, a Atl\u00e2ntica produz e-books e materiais de apoio<\/a> que passam a integrar o acervo constru\u00eddo pela empresa ao longo de sua trajet\u00f3ria.<\/p>\n
\u201cQueremos deixar um legado para os pr\u00f3ximos estudantes. A Atl\u00e2ntica existe h\u00e1 mais de uma d\u00e9cada e cada gest\u00e3o contribui para que a organiza\u00e7\u00e3o continue crescendo\u201d, afirma Donato M\u00f6rschb\u00e4cher.<\/p><\/blockquote>\n
\nConvite aos estudantes<\/h2>\n
Ao final da entrevista, os integrantes refor\u00e7aram o convite para que estudantes da FCE conhe\u00e7am a Atl\u00e2ntica e participem dos pr\u00f3ximos processos seletivos.<\/p>\n
Segundo o grupo, a Empresa J\u00fanior funciona como um laborat\u00f3rio de aprendizagem, onde os estudantes podem testar ideias, assumir responsabilidades, desenvolver compet\u00eancias profissionais e construir uma rede de contatos relevante para suas futuras trajet\u00f3rias acad\u00eamicas e profissionais.<\/p>\n
\u201c\u00c9 um espa\u00e7o para aprender, criar, testar solu\u00e7\u00f5es e se desenvolver. Aqui os estudantes podem colocar em pr\u00e1tica o que aprendem em sala de aula e ter uma experi\u00eancia muito pr\u00f3xima da realidade profissional.\u201d<\/p><\/blockquote>\n
Saiba mais sobre a Atl\u00e2ntica tamb\u00e9m no @atlantica.consultoria<\/a>. O e-mail de contato \u00e9 presidencia@atlanticaconsultoria.com<\/a><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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