Espaço de divulgação de monografias, dissertações, teses, relatórios e projetos de pesquisa e extensão realizados na UFRGS nas temáticas negra e indígena.
Depois do castelinho: os egressos da Faculdade de Direito da UFRGS beneficiados pela política de cotas e sua inserção profissional
Título: Depois do castelinho: os egressos da Faculdade de Direito da UFRGS beneficiados pela política de cotas e sua inserção profissional
Autor: Wagner Lemes do Nascimento
Orientador: Clarissa Eckert Baeta Neves
Co-orientador: Luciana Garcia de Mello
Nível: Graduação
Data: 2015
Instituição: Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Instituto de Filosofia e Ciências Humanas. Curso de Ciências Sociais.
Assunto: Cotas raciais. Desigualdade racial. Ensino superior. Mercado de trabalho. UFRGS.
Resumo: O presente estudo tem como objetivo analisar o impacto do sistema de cotas sobre o acesso ao ensino superior e seu efeito sobre as formas de inserção de egressos cotistas – tanto negros quanto brancos – da Faculdade de Direito da UFRGS no mercado de trabalho, com o intuito de compreendermos os mecanismos que perpetuam a desigualdade racial nesses campos sociais. Buscamos analisar o impacto da política de cotas em relação às desigualdades existentes no acesso ao ensino superior, além de investigar como os egressos se inserem no mercado de trabalho e se conseguem instrumentalizar o capital cultural adquirido após a conclusão do ensino superior, acessando a estrutura ocupacional em uma área compatível com a de sua formação. No que diz respeito aos procedimentos metodológicos, realizamos um estudo de caso articulando diferentes técnicas de pesquisa, tais como análise de documentos e entrevistas semiestruturadas. O trabalho apontou para as semelhanças na trajetória profissional dos dois grupos, não se revelando práticas discriminatórias de cunho racial. Contudo, esse resultado pode ser explicado pela fraca inserção dos diplomados no mercado de trabalho privado.
Tipo: Trabalho de conclusão de graduação