{"id":23218,"date":"2019-04-11T13:50:49","date_gmt":"2019-04-11T16:50:49","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufrgs.br\/progesp\/?p=23218"},"modified":"2019-04-11T13:50:49","modified_gmt":"2019-04-11T16:50:49","slug":"programa-de-desenvolvimento-de-gestores-debate-inovacao-na-universidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ufrgs.br\/progesp\/programa-de-desenvolvimento-de-gestores-debate-inovacao-na-universidade\/","title":{"rendered":"Programa de Desenvolvimento de Gestores debate inova\u00e7\u00e3o na universidade"},"content":{"rendered":"

Inova\u00e7\u00e3o foi o tema do segundo encontro do\u00a0Programa de Desenvolvimento de Gestores<\/a>\u00a0da UFRGS, que ocorreu nesta quarta-feira, 10 de abril. Durante toda a tarde, foram discutidos o papel da universidade na gera\u00e7\u00e3o de inova\u00e7\u00f5es, a rela\u00e7\u00e3o universidade-empresa, a import\u00e2ncia do conhecimento na sociedade atual e os desafios da inova\u00e7\u00e3o no contexto da gest\u00e3o p\u00fablica. Os palestrantes foram o secret\u00e1rio de Desenvolvimento Tecnol\u00f3gico da UFRGS Jos\u00e9 Luis Duarte Ribeiro, o diretor do Parque Cient\u00edfico e Tecnol\u00f3gico da UFRGS (Zenit) Marcelo Soares Lubaszewski e o secret\u00e1rio de Inova\u00e7\u00e3o, Ci\u00eancia e Tecnologia do Rio Grande do Sul Lu\u00eds da Cunha Lamb. A media\u00e7\u00e3o foi feita pela professora da Escola de Administra\u00e7\u00e3o e diretora de Servi\u00e7os e Projetos do Zenit Aurora Carneiro Zen.<\/p>\n

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Conforme destacou Aurora, o encontro foi norteado pela quest\u00e3o: \u201cComo eu, como gestor p\u00fablico, posso pensar a inova\u00e7\u00e3o?\u201d. \u00c9 comum associamos inova\u00e7\u00e3o \u00e0 tecnologia avan\u00e7ada, mas, segundo ela, o termo \u00e9 bem mais abrangente: \u201cInova\u00e7\u00e3o \u00e9 uma forma de fazer diferente. \u00c9 um novo sistema que elimina o papel, que reduz custos, \u00e9 um novo curso de gradua\u00e7\u00e3o, de extens\u00e3o, de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o. Inova\u00e7\u00e3o n\u00e3o pode ser pensada como uma coisa distante, que s\u00f3 a Apple e o Google fazem\u201d.<\/p>\n

Primeiro palestrante da atividade, Ribeiro abordou as a\u00e7\u00f5es de empreendedorismo, inova\u00e7\u00e3o e transfer\u00eancia de tecnologias existentes na UFRGS, como foco no trabalho da Secretaria de Desenvolvimento Tecnol\u00f3gico (Sedetec), que envolve a promo\u00e7\u00e3o da prote\u00e7\u00e3o da propriedade intelectual, a aproxima\u00e7\u00e3o da universidade \u00e0 sociedade e o est\u00edmulo ao empreendedorismo. \u201cInova\u00e7\u00e3o \u00e9 o conhecimento que chega na sociedade\u201d, enfatiza, lembrando que o ciclo de inova\u00e7\u00e3o inclui a pesquisa, o desenvolvimento e a aplica\u00e7\u00e3o e alertando para a necessidade de maior intera\u00e7\u00e3o entre a comunidade universit\u00e1ria e as empresas.<\/p>\n

Lubaszewski, por sua vez, apresentou a estrutura e as atividades do Parque Tecnol\u00f3gico da UFRGS e o seu papel no ecossistema de inova\u00e7\u00e3o da Universidade. Tendo entre suas principais a\u00e7\u00f5es a incuba\u00e7\u00e3o de empresas, \u201co nosso foco \u00e9 nesses novos empreendimentos e na conex\u00e3o entre o conhecimento e o mercado, de forma a promover a inova\u00e7\u00e3o\u201d, afirma. O diretor do Zenit falou ainda sobre os desafios para inovar em institui\u00e7\u00f5es p\u00fablicas e como super\u00e1-los. A estrutura organizacional r\u00edgida, a falta de flexibilidade administrativa, a inseguran\u00e7a jur\u00eddica e a cultura da inova\u00e7\u00e3o ainda incipiente s\u00e3o alguns dos obst\u00e1culos. A supera\u00e7\u00e3o, para ele, passa pelo trabalho em equipe, por repensar hierarquias, pelo foco na solu\u00e7\u00e3o no lugar dos problemas, pela coordena\u00e7\u00e3o e pelo alinhamento de ativos e pelo est\u00edmulo de uma cultura de resultados e efici\u00eancias.<\/p>\n

Por fim, Lamb trouxe reflex\u00f5es sobre o papel central do conhecimento na sociedade contempor\u00e2nea, o cen\u00e1rio econ\u00f4mico global e as mudan\u00e7as que v\u00eam se apresentando no mercado de trabalho. O secret\u00e1rio e professor do Instituto de Inform\u00e1tica da UFRGS ressaltou ainda os potenciais do Rio Grande do Sul e de Porto Alegre para a inova\u00e7\u00e3o pelo conhecimento. \u201cTemos universidades qualificadas, que produzem conhecimento com um potencial econ\u00f4mico muito significativo\u201d, afirmou, destacando a necessidade de desenvolvimento de ambientes favor\u00e1veis para a gera\u00e7\u00e3o de neg\u00f3cios e de a universidade se abrir para a sociedade. \u201cAfinal, quem afere valor a n\u00f3s \u00e9 a sociedade\u201d, enfatiza.<\/p>\n

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Programa de Desenvolvimento de Gestores<\/strong><\/p>\n

Com o objetivo de capacitar os gestores da Universidade de forma continuada e permanente, o Programa de Desenvolvimento de Gestores conta com uma s\u00e9rie de a\u00e7\u00f5es voltadas ao desenvolvimento das compet\u00eancias governamentais, institucionais e gerenciais priorit\u00e1rias para o desempenho das atividades e das responsabilidades inerentes \u00e0 fun\u00e7\u00e3o que ocupam. Tendo como p\u00fablico-alvo dirigentes e vice-dirigentes da Administra\u00e7\u00e3o Central e de unidades regionais e acad\u00eamicas e servidores docentes e t\u00e9cnico-administrativos investidos em cargo de dire\u00e7\u00e3o, fun\u00e7\u00e3o gratificada e fun\u00e7\u00e3o comissionada de coordena\u00e7\u00e3o de curso, a\u00a0programa\u00e7\u00e3o<\/a>conta com palestras, minicursos, mesas-redondas e oficinas, com atividades previstas para at\u00e9 junho de 2020. As inscri\u00e7\u00f5es para cada atividade ocorrem de forma independente e devem ser feitas pelo\u00a0Portal do Servidor<\/a>. Mais informa\u00e7\u00f5es est\u00e3o dispon\u00edveis\u00a0site do Programa de Desenvolvimento de Gestores<\/a>.<\/p>\n

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Fonte: SECOM\/UFRGS<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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