O Grupo de Pesquisa Organização e Práxis Libertadora é um coletivo de trabalho que se localiza na Escola de Administração da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) e em seu Programa de Pós Graduação em Administração (PPGA). Nossa trajetória se inicia em 2003, ainda que só tenhamos formalizado nossa presença na Plataforma de Grupo Pesquisa CNPq em 2009, quando constatamos acúmulos que nos permitiram fazê-lo de modo consequente e articulado. O Grupo tem como objetivo contribuir para a organização das lutas sociais de duas maneiras: refletindo sobre essa organização e tomando como tema de estudo problemas colocados pela realidade dessas lutas. Ao mesmo tempo, travamos a luta cultural no âmbito de uma disciplina que nasce no mercado e para o mercado, e que tem na sua razão de ser a produção de conhecimento para a organização do capital. O Grupo se organiza em torno de quatro linhas de pesquisa:
- Por uma crítica à economia política da organização:
No capitalismo a organização está no centro de relações fetichizadas. Esse fetichismo não é um gozo individual, mas um objetivo estrutural que almeja organizar as relações sociais à sua imagem. Portanto, nosso objetivo é entender a organização do capital social total – também no contexto de revoltas e da organização de lutas libertadoras – ampliando os EOs e incluindo a crítica à economia política com base na teoria do valor.
- Práticas organizacionais de lutas e movimentos sociais:
Tendo definido organização como “a expressão de processos e práticas orientadas pela razão estratégico-crítica para realizar a ação libertadora”, o objetivo é aprender com o saber político popular sobre organização produzido na práxis das lutas sociais e, portanto, refletir, disseminar e contribuir com as lutas populares de libertação.
- Pensamento social latino-americano: contribuições para os estudos organizacionais e para a administração pública
Retomar a tradição do pensamento social latino-americano, no qual obviamente se inclui o brasileiro, explorando sua atualidade e as indicações de uma agenda de trabalho no campo dos Estudos Organizacionais e da Administração Pública. Devido à trajetória interrompida na ditadura civil-militar e décadas subsequentes, há uma lacuna nas diversas áreas de conhecimento e, sobremaneira, nos EOs e na AP com relação à valorização e apropriação desse pensamento.
Para aqueles interessados em nossa trajetória, indicamos um texto publicado em junho de 2014 no qual fazemos um balanço do realizado. O artigo se encontra em:
http://web.face.ufmg.br/face/revista/index.php/farol/article/view/2610/pdf_8