ALDECI BATISTA DE SOUZA
Aline Corte
ANALICE LONGARAY TEIXEIRA
Cleonoir de Oliveira Darde
CLEVI ELENA RAPKIEWICZ
Debora Souto Allemand
DENISE REGINA JESIEN FARIAS
Eliana Teresinha Quartiero
FERNANDA MACIEL REICHERT
FLAVIA MALTA BRANCO
GABRIELA CAMPAGNA DE AZEVEDO
HELOISA POLESE MACHADO
LISANDRA OLIVEIRA E SILVA
LUCIANE MARIA CASSOL
LUÍSIA FEICHAS ALVES
MARCELO DO VALE NUNES
Marcos Roberto de Oliveira
MARIA DA GRAÇA POZZOBON GIORDANI
MARIA LUISA FACCIONI DAMIANI
Mariana Terossi Rodrigues Mariano
PATRICIA FERNANDA DUARTE
ROSANA CÓRDOVA GUIMARÃES
TAIS FERREIRA
THIAGO HENRIQUE BRAGATO BARROS

Turma: 1

Objetivos:

– Discutir as questões de gênero na perspectiva do viés implícito;

– Analisar as consequências e do viés implícito e como impacta na representatividade das mulheres em diferentes setores da sociedade;

– Divulgar o Comitê Gaúcho ElesPorElas/HeforShe, o Comitê UFRGS HeforShe e suas ações.

Conteúdo Programático:

• O que é viés implícito?
• Quais as consequências deste tipo de viés?
• Como é possível avaliar o viés implícito?
• Quais medidas podem ser adotadas para diminuir o viés implícito em relação a gênero, dentro e fora da universidade?
• Roda de discussão sobre o tema

Competências Desenvolvidas:

Competência de Ensino “Respeito à diversidade”: Conhecer políticas e conceitos relacionados a gênero, sexualidade, raça, cor, religião e classe social para construção de uma relação de respeito à diversidade

Competência de Ensino: Respeito às diferentes ideias

Público-Alvo: Servidores docentes e técnicos

Ministrantes:

• Leticia de Oliveira: docente do curso Instituto Biomédico da Universidade Federal Fluminense
• Comitê UFRGS HeforShe: Profa. Fernanda Staniscuaski, Dep de Biologia Molecular e Biotecnologia do Instituto de Biociências; Profa. Maria Luiza Saraiva Pereira, Dep. de Bioquímica do ICBS

Data(s): 09/12/2019

Horário(/s): 9h às 12h

Local: Auditório Araucária, Centro Cultural da UFRGS

Nº de vagas: 65

Inscrições: até o dia 05/12/2019 (através do Portal do Servidor > serviços > agendamento > inscrições em capacitações/treinamentos).

Resultado da seleção: estará disponível no dia 06/12/2019 no campo “participantes” nesta mesma página. Os selecionados também serão comunicados por email.

Observações:

– Para técnico-administrativos é válido para progressão funcional por capacitação. Para docentes em estágio probatório, é válido para o módulo II do PAAP.

– Caso você tenha alguma deficiência e necessite de recurso de acessibilidade para participar dessa atividade, favor entrar em contato conosco (edufrgs@progesp.ufrgs.br) informando sua necessidade e indicando o(s) recurso(s) necessário(s) para realização da mesma. Realizar esse contato logo após a realização da sua inscrição no Portal do Servidor.  Para verificar alguns dos recursos possíveis de serem oferecidos, clique aqui.

– Para integralizar a carga horária da atividade é necessária frequência mínima em 75% dos encontros previstos. IMPORTANTE: assine a lista de frequência, disponível no local do evento.

– As ações com mais de um encontro previsto podem sofrer alterações no cronograma inicial, mantendo a necessidade de frequência mínima para integralização da carga horária.

– Caso o servidor já tenha realizado esta capacitação via EDUFRGS, em outro momento, a mesma não poderá ser contabilizada novamente para fins de progressão funcional.