PARTICIPANTES:
Andreia Barcellos Teixeira Macedo
CAMILLE JOHANN SCHOLL
Clarissa Haas
Eduardo Zilles Borba
ESTELA ALMEIDA DA SILVA
FABIANO DO NASCIMENTO LOPES
GABRIELA PEREIRA LOPES
Germana Konrath
GUILHERME MAUTONE GOMES
Isaac Filipe Moreira Konig
ISMAEL CABRAL
JANIR MARINI JÚNIOR
JOSÉ EDUARDO FREITAS PORCHER
Karla Campagnolo
LUCAS GUIMARAES CARDOSO DE SA
LUCIA MEDEIROS DE ANDRADE
LUCIANE DA SILVA ORTIZ
LUCIANI SOMENSI LORENZI
LUISA WEBER MERCADO
Mário Francis Petry Londero
MAURICIO OBAL COLVERO
MIRIAN REJANE MACHADO DA SILVA
Pablo Castro Miozzo
Pâmela Caye
PEDRO HENRIQUE DA SILVA HEIM
Renata Heck
RODRIGO NOBRE PIRES
RODRIGO SABADIN FERREIRA
Samuel Costa Peres
STEPHANIE FANFA MARQUES
THAIS CARDOSO BITENCOURT
Veronica De Souza Campos
Victor Hugo Teixeira Buttrós
Turma: 5
Modalidade: a distância (encontro síncrono)
Objetivos:
- Esclarecer as dúvidas dos servidores e das servidoras sobre a Previdência Complementar;
- Abordar, de maneira geral, as regras de aposentadoria do RPPS (integralidade, média e RPC), para que cada servidor(a) possa entender sua realidade e analisar como a Previdência Complementar pode contribuir para o seu planejamento de aposentadoria;
- Disseminar a educação previdenciária aos(às) servidores(as).
Conteúdo Programático:
- Regras de aposentadoria do Servidor Público Federal;
- Categorias de adesão à Funpresp;
- Cálculos e Fontes de Pagamento nos casos de aposentadoria, morte ou invalidez;
- Valor de contribuição à Funpresp;
- Taxa de carregamento;
- Formas de aumentar a proteção para os casos de invalidez e morte;
- Benefício Fiscal;
- Investimentos realizados pela Funpresp;
- Rentabilidade da conta;
- Gestão da Funpresp.
Data: 07/04/2026 (terça-feira)
Horário: 10h às 11h
Carga horária total: 1h
Plataforma: Mconf (o link da sala virtual será enviado aos selecionados)
Competência Desenvolvida: Saúde do Trabalhador e Qualidade de Vida: conhecimentos sobre saúde do trabalhador, segurança do trabalhador ou preparação para a aposentadoria.
Necessidade PDP 2026: Conhecer os requisitos, normas e procedimentos necessários para as aposentadorias de servidores públicos federais, garantindo conformidade legal, eficiência no atendimento e orientação adequada aos servidores
Público-Alvo: Servidores e servidoras docentes e técnico-administrativos em educação da UFRGS
Ministrante:
Sandi Gutierrez: Gerente Comercial da Funpresp. MBA em Gestão da Experiência do Consumidor pela ESPM, pós-graduação em Administração de Empresas com ênfase em Marketing pela Fae Business School, graduação em Administração de Empresas pela UNESPAR e Comunicação Social, com habilitação em Jornalismo, pela UEL. É certificada pelo Instituto de Certificação Institucional e dos Profissionais de Seguridade Social e pela Associação Brasileira de Ouvidoria em. Foi Coordenadora de Relacionamento e Atendimento (2018-2021) e Ouvidora (2018 e 2020). Na iniciativa privada, atuou por treze anos na gestão de atividades de comunicação, marketing, atendimento, relacionamento e ouvidoria.
Vagas: 100
Inscrições: até o dia 31/03/2026 (Portal do Servidor > Geral > Informações Funcionais > Solicitações > Inscrições em Ações de Aperfeiçoamento).
Resultado da seleção: estará disponível no dia 01/04/2026 no campo “participantes” nesta mesma página. Os selecionados também serão comunicados por email.
Observações:
– Para técnicos administrativos é válido para aceleração da progressão por capacitação.
– Para docentes em estágio probatório é válido para o Eixo 1 – Funcionamento da UFRGS e Carreiras Docentes – do PAAP.
– Para integralizar a carga horária da atividade é necessária frequência mínima em 75% dos encontros previstos. IMPORTANTE: assine a lista de frequência, disponível no local do evento.
– Nos casos de participação em encontro(s) síncrono(s) nas capacitações a distância, fique atento às orientações dos/as ministrantes sobre a forma de registro das frequências.
– As ações com mais de um encontro previsto podem sofrer alterações no cronograma inicial, mantendo a necessidade de frequência mínima para integralização da carga horária.
– Caso o servidor já tenha realizado esta capacitação via EDUFRGS, em outro momento, a mesma não poderá ser contabilizada novamente para fins de aceleração da progressão por capacitação e PAAP.
– Capacitações cujo horário de execução não colida com a jornada regular de trabalho do servidor, não são passíveis de abono de carga horária, configurando adesão facultativa do(a) servidor(a). Esta orientação não se aplica para os casos em que há convocação de participação emitida pela chefia imediata.
