Divulgados editais da Escola de Desenvolvimento de Servidores da UFRGS

Mais um passo para a qualificação dos servidores técnico-administrativos da UFRGS foi dado na manhã de hoje. O vice-reitor Rui Vicente Oppermann assinou três editais para concessão de bolsas em níveis de Ensino Básico, de Graduação e de Pós-Graduação (mestrado e doutorado).

“É a valorização que temos do servidor de dentro para dentro. Isso que a Escola está fazendo”, disse Oppermann, que também destacou a ação dos servidores da Escola, que têm se empenhado em aproximar os técnico-administrativos dos editais. “Um processo de humanização: relação direta com as pessoas, trazendo elas para o sentido de pertencimento”, comentou.

O pró-reitor de Gestão de Pessoas, Maurício Viegas, destacou a importância deste momento para os técnico-administrativos da UFRGS. “Temos servidores que ainda não concluíram o Ensino Fundamental, o que é incompatível com o tamanho desta Universidade. Esses editais são a oportunidade de darmos um passo para solucionar isso”, disse. Ele comentou ainda que “a preocupação não é formal, publicar o edital e ponto. Mas sim de buscar os colegas que necessitam de atenção”.

Informações completas sobre os procedimentos de inscrições, prazos e critérios de seleção estão disponíveis nos editais, na página da Progesp.

– Para Ensino Fundamental (Regular/ EJA/ NEEJA), são 50 bolsas de R$ 200,00, com duração de seis meses, mesmos valores e período para o Ensino Médio (Regular/ EJA/ NEEJA/ integrado ao técnico), que oferece 25 vagas. Serão priorizados servidores com mais tempo de serviço na Universidade. Para essas bolsas não é necessário permanecer trabalhando na UFRGS após o período de implementação. As inscrições vão até dia 31 julho, a partir de processo administrativo junto à Divisão de Protocolo Geral.

– Cursos superiores em Tecnologia (Tecnólogo) e cursos de Graduação (Licenciatura ou Bacharelado) têm 25 bolsas cada, com valor de R$ 500,00. Para concorrer é necessário estar regularmente matriculado no curso, em instituição nacional, privada. As inscrições também vão até dia 31 julho, e devem ser efetuadas via processo administrativo junto à Divisão de Protocolo Geral. A seleção está relacionada a uma pontuação adquirida pelo candidato, conforme Apêndice III do edital e inclui a correção do curso com o ambiente organizacional, tempo de serviço na UFRGS, e outros critérios.

– Para Mestrado (Acadêmico e Profissional) são 30 vagas e para Doutorado 20. Nesses casos as bolsas são de R$ 1.000,00. Prazos e critérios de seleção são os mesmos relativos aos cursos superiores.

Participaram da assinatura o pró-reitor de Planejamento, Ario Zimmermann, e a vice-pró-reitora de Gestão de Pessoas, Vânia Santos Pereira. Também acompanharam a assinatura as servidoras da Escola de Desenvolvimento, incluindo sua diretora Rebeca Donazar.

A Escola de Desenvolvimento da UFRGS foi lançada no mês de junho. Confira como foi o evento: Escola de Desenvolvimento de Servidores incentiva técnico-administrativos a realizarem cursos de educação formal

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