Turma: 1
Modalidade: Presencial
Objetivo Geral: Promover um espaço de reflexão coletiva sobre a trajetória do primeiro ano do Fórum de Gestão de Pessoas e os desafios da gestão de pessoas na UFRGS ao longo de 2026, valorizando as experiências e contribuições construídas durante o ano e identificando prioridades e perspectivas para o planejamento das atividades em 2027.
Objetivos Específicos:
- Realizar um balanço dos desafios e conquistas do Fórum e da gestão de pessoas na UFRGS ao longo de 2026;
- Construir coletivamente perspectivas e propostas para 2027, considerando as necessidades da gestão de pessoas e contribuindo para o planejamento dos próximos encontros e o fortalecimento da atuação do Fórum;
- Promover e fortalecer a integração e a articulação entre os profissionais que atuam na gestão de pessoas na Universidade;
- Realizar visita guiada no Ceclimar e no Campus Litoral Norte.
Conteúdo Programático:
- Visita guiada ao CECLIMAR e ao Campus Litoral Norte;
- Balanço de 2026 e perspectivas para 2027 do Fórum e da Gestão de Pessoas.
Data(s): 12/11/2026 (quinta-feira)
Horário(s): 8h às 18h (com intervalo de almoço)
Carga horária total: 8h
Local: Campus Litoral Norte (informe na justificativa de inscrição se você utilizará o transporte para deslocamento).
Competências Desenvolvidas:
Competência Gerencial “Visão Estratégica”
Necessidade PDP 2026: Adquirir e desenvolver conhecimento técnico nas áreas administrativa, de gestão, ensino, pesquisa e extensão relacionados às diversas áreas de conhecimento, a partir de demandas institucionais e contextos específicos de atuação (114).
Público-Alvo: Servidores gerentes administrativos e integrantes dos núcleos de gestão de pessoas nas Unidades.
Ministrantes:
- Cristiane de Oliveira Endres
- Francine Adriane Baldigen
- Frederico de Lemos Fruet
- Sarái Juliana Santos
Órgão Responsável pela Ação de Aperfeiçoamento: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas
N° de Vagas: 50 vagas
Inscrições: até o dia 09/11/2026 (através do Portal do Servidor > Geral> Catálogo de Serviços> serviços > agendamento > inscrições em capacitações/treinamentos).
Resultado da seleção: estará disponível no dia 10/11/2026 no campo “participantes” nesta mesma página. Os selecionados também serão comunicados por e-mail.
Observações:
– Considerando as premissas da Nota Técnica SEI nº49242/2021/ME, não é possível que servidores em férias, licenças ou afastamentos de qualquer natureza participem de ações de desenvolvimento.
– Para técnicos administrativos é válido para aceleração da progressão funcional por capacitação. NÃO é válido para o PAAP.
– IMPORTANTE: assine a lista de frequência, disponível no local do evento.
– Capacitações cujo horário de execução não colida com a jornada regular de trabalho do servidor, não são passíveis de abono de carga horária, configurando adesão facultativa do(a) servidor(a). Esta orientação não se aplica para os casos em que há convocação de participação emitida pela chefia imediata.
