Programa de Desenvolvimento de Gestores: Ferramentas tecnológicas para a comunicação da equipe

Programa de Desenvolvimento de Gestores: Ferramentas tecnológicas para a comunicação da equipe

Selecionados:

AMADEU PIO DE ALMEIDA NETO
BETINA BARRERAS CAETANO
CARLOS ERNESTO RECH
CAROLINA FAUTH VASSAO
CAROLINE LUCINI
CASSIA TACIANA FARIAS SPACSEK
CRISTIANE DORNELLES REMIAO DIFINI
DEISE PONZONI
EDINEI RUDIMAR RODRIGUES VARGAS
ELIANE NORMA WAGNER MENDES
ELISA CERIOTTI TRINDADE
FRANCINE ADRIANE BALDIGEN
FRANCISCO RAMOS MILANEZ
GABRIELA GOLDMEIER
GISLAINE MARTINS RETAMOZO
IRENE CLEMES KULKAMP GUERREIRO
ISABELA DE ALMEIDA RODRIGUES
IVANA DE SOUZA KARL
IVONEI SOZIO
JANE ZOPPAS FERREIRA
JOSE LUIS ROCKENBACH
LAURA WUNSCH
LETICIA PREZZI FERNANDES
LIVIA PEDERSEN DE OLIVEIRA
LUCIELE DOS SANTOS DA COSTA
LUIS ALBERTO LOUREIRO DOS SANTOS
MAGUINORES FERREIRA PEREIRA
MARIA RITA JARDIM HENNIGEN
MISAEL BASSUALDO CABREIRA
PAULO RICARDO DE PIETRO DOS SANTOS
PRISCILA FERNANDES MEDEIROS
RENATA DE OLIVEIRA LAUERMANN
SAMILE ANDREA DE SOUZA VANZ
SILVIO LUIS DE OLIVEIRA
SONIA TERESINHA DUARTE DE OLIVEIRA
STÉFANI ALMEIDA SCHNEIDER
SUZI ALVES CAMEY
TALITA AMARAL ORSOLINI
TARÇO DA COSTA DOS SANTOS
TERESINHA BARACHINI
VANISE BAPTISTA
ZELIA DA SILVA ZAGHETTO
ZILMARA BONAI

Objetivo geral:

Capacitar os gestores da Universidade, de forma continuada e permanente, nas competências governamentais, institucionais e gerenciais prioritárias para o desempenho das atividades e demais responsabilidades inerentes à função que ocupam.

Proporcionar subsídios aos gestores a fim de contribuir para o alcance da excelência na gestão universitária.

Objetivos específicos:

Apresentar funcionalidades de diferentes ferramentas tecnológicas para trabalho remoto e gestão de equipes.

 

Conteúdo Programático:

  • Práticas em plataformas de vídeo conferência: MConf, Elos, Teams, Meet
  • Infográfico: Canva, Pikochart
  • Elaboração de vídeos: Screencastify, Teams
  • Gerenciamento de tarefas: Trello, Teams, Slack
  • Murais digitais: Padlet
  • Ferramentas de comunicação e interação: Whatsapp, Telegram e Mentimeter

 

Público-Alvo: Gestores UFRGS, prioritariamente 

Data: 06/10/2020

Horário: 14:00 às 17:00

Carga Horária: 3 horas

 Local: Plataforma será informada próximo ao evento 

Nº de vagas: 70

 

Ministrante: Wendy Beatriz Witt Haddad Carraro

Professora do Curso de Ciências Contábeis e do Programa de Pós Graduação em Controladoria da UFRGS, mestre em sistemas de informações, doutora em economia do desenvolvimento e pós doutora em Empreendedorismo e Inovação. Utiliza ferramentas tecnológicas na condução de aulas e atividades de pesquisa e extensão. Tem realizado oficinas sobre a temática durante o período de Covid-19.

Competências Desenvolvidas:

Competência Institucional “Gestão eficiente”: Ser capaz de promover a melhoria contínua dos processos de trabalho, visando a sua otimização, à gestão eficiente de recursos e à transparência.

Competência Gerencial “Comunicação”: Comunicar-se de forma direta e eficaz em diferentes situações, compartilhando informações e promovendo espaços de diálogo.

Inscrições: até o dia 04/10/2020 (através do Portal do Servidor > serviços > agendamento > inscrições em capacitações/treinamentos).

Resultado da seleção: estará disponível no dia 05/10/2020 no campo “participantes” nesta mesma página. Os selecionados também serão comunicados por email.

 

Observações:

– Para técnico-administrativos é válido para progressão funcional por capacitação. Para docentes em estágio probatório, é válido para o módulo III do PAAP.

– Caso você tenha alguma deficiência e necessite de recurso de acessibilidade para participar dessa atividade, favor entrar em contato conosco (edufrgs@progesp.ufrgs.br) informando sua necessidade e indicando o(s) recurso(s) necessário(s) para realização da mesma. Realizar esse contato logo após a realização da sua inscrição no Portal do Servidor.  Para verificar alguns dos recursos possíveis de serem oferecidos, clique aqui.

– Para integralizar a carga horária da atividade é necessária frequência mínima em 75% dos encontros previstos. IMPORTANTE: assine a lista de frequência, disponível no local do evento.

– As ações com mais de um encontro previsto podem sofrer alterações no cronograma inicial, mantendo a necessidade de frequência mínima para integralização da carga horária.

– Caso o servidor já tenha realizado esta capacitação via EDUFRGS, em outro momento, a mesma não poderá ser contabilizada novamente para fins de progressão funcional.